Requirements 募集内容

会社概要

株式会社リクルートは、創業以来、時代の変化に伴い『SUUMO』や『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネット広告・予約サイトの展開や、『Airビジネスツールズ』といったSaaSと言われる業務支援事業にも注力し、社会に存在する「不」の解決に取り組んできました。これからも、多様化し、変化を遂げる世の中を見据え、私たちが提供する価値を変えて、新しい市場を作り、社会への貢献に挑戦し続けていきます。

【事業概要】
日本国内において、販促領域(住宅・美容・旅行・飲食など)及び人材領域のマッチングサービス、Air ビジネスツールズを中心としたSaaS(Software as a Service)事業を展開しています。

◆ミッション
「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」
私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。 いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、 「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。

◆ビジョン
「Follow Your Heart」
一人ひとりが、自分に素直に、自分で決める、自分らしい人生。 本当に大切なことに夢中になれるとき、人や組織は、より良い未来を生み出せると信じています。

組織紹介

【部署紹介】
プロダクトディベロップメント室では、リクルートの各領域のプロダクト開発・運用業務を担っています。

・IT戦略の策定
各プロダクト戦略に沿った開発計画の策定に加え、開発基盤のロードマップを策定し事業戦略への反映を行います。
・ビジネスアナリシス
ビジネス要求を適切なシステム化要求への変換を行います。最適なスコープへの落とし込みを行います。
・開発マネジメント
案件のQCDSの優先度に応じた開発計画を策定し、設計〜製造〜テストを経てC/Oまでを一貫して担当します。
・ITサービスマネジメント
リリース後のモニタリングを起点にプロダクトの安定運用を担いつつ、IT戦略の策定に必要な各種指標の収集・分析を行なっています。

仕事の内容

リクルートが展開するサービスの新規/既存プロダクトのネイティブアプリの企画・開発(設計・実装)、およびリクルート全体のスマートデバイス戦略の推進をご担当いただき、プロダクト改善や価値の創出をすることて?事業成長を担っていただきます。

【詳細】
ホットペッパーグルメ、Hot Pepper Beauty、じゃらん、Airシリーズ、ゼクシィといった各プロダクトのネイティブアプリの開発エンジニアとして下記のようなお仕事をご担当いただきます。
・ 既存サービスの機能追加・機能改善のための開発業務
・ 新規立ち上げサービスのプロダクト新規開発業務
・ プロダクトやプロジェクトにあわせた開発プロセス最適化とチームビルディング
・ プロダクト開発開始の段階で、中長期を見据えた言語、開発環境、ツール等技術選定
・ 技術を軸にプロダクトのデザイン/ビジネス要件/コンセプト等の検証実践や推進

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

ポジションの魅力

◆様々なサービスに関わることができる◆
リクルートが保有する多種多様なWebサービスやネイティブアプリの開発に横断的に関っていくことができます。
人材領域・販促領域、今から立ち上げるサービス・既に多くのユーザーを持つサービスなど、領域やビジネスフェーズが違えば、抱える課題も異なります。
それらの幅広いサービスの開発経験が積めることは、このポジションの最大の魅力です。

◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる◆
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、請負型ではなくビジネス成功にコミットしたシステム開発を推進していただきます。
受け取った設計書通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。

◆フルスタックなエンジニアやご志向にあったキャリアパスをつくれる◆
スコープを明確に区切るのではなく、クロスファンクショナルなチーム開発を推進しています。
どこかの領域に特化するのではなく、フルスタックなエンジニアを目指していきたい方にとっては、そのチャンスが豊富にある環境です。

ご志向に応じて、マネジメント、テックリード、プロダクトオーナーなど幅広いキャリアパスを展望することが出来ます。

◆新しい技術や手法に挑戦できる環境◆
新しい開発手法の検討から実施までを、エンジニア一人ひとりが主体者として積極的に取り組むことができ、また会社からもそれを求められます。

【関連記事】
テックブログ https://engineer.recruit-lifestyle.co.jp/techblog/
登壇資料 https://speakerdeck.com/recruitengineers?page=1

応募要件(MUST)

下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。
①Android/iOSエンジニア
・SwiftもしくはKotlinを用いたネイティブアプリ開発経験(3年以上目安)
・ネットワーク通信を利用したアプリ開発経験

②Flutterエンジニア
・SwiftもしくはKotlin、Flutterを用いたネイティブアプリ開発経験(3年以上目安)
・ネットワーク通信を利用したアプリ開発

応募要件(WANT)

下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。
・ GooglePlayやApple Storeへのリリース経験がある方
・ 標準ライブラリ、フレームワークについての知識
・ Objective-CからSwift等への移行経験
・ UIKitへの理解
・ Realmへの理解
・ Apple提唱のMVC以外のアーキテクチャ(例:MVVM)に則ったアプリ開発経験
・ スクラッチからアプリを開発した経験
・ オブジェクト指向を理解し実践できるスキル
・ 何らかのテストフレームワークを用いたテスト経験
・ アーキテクトまたはエンジニアとしてプロジェクトをリードした経験、もしくはそれと同等の経験
・ サービス拡大に伴い、拡張性を踏まえたアーキテクチャ再設計や大規模リプレイスを行った経験
・ サーバサイドの開発経験
・ 大規模サービスの開発・運用経験(20人月以上)
・ OSSに対して貢献した経験
・ 社外へ向けての公演・執筆活動の経験

雇用形態

正社員(GE社員)
・契約期間の定め:なし
・試用期間:あり(6ヶ月)

募集者の名称(雇用元)

株式会社リクルート

配属部署

【配属先】プロダクトディベロップメント室
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。
【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。
※2025年4月以降の体制は下記URLからご確認ください。
https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2024/0909_14673.html

勤務地

【就業場所】グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2) 
【変更の範囲】会社の定める場所 
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

Reward System 待遇

報酬(給与賞与)

想定年収:735万円~874万円
・賃金形態:月給制(固定残業代含む)
・月額:510,352円~582,866円
(月額の内訳)
-基本給:395,111円~451,251円
-グレード手当:115,241円~131,615円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定有・賞与:年2回(6月と12月)

諸制度

【労働時間】
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・標準労働時間帯9:00~18:00
 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間:60分
・時間外労働:有

【リモートワーク】
・一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。

【休日】140日
※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。

【休暇】
年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇

【社会保険】
・健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等

【諸手当】
・深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等

【その他諸制度】
・社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等

その他ご案内

■受動喫煙対策:施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし,特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。

Slection Step 選考について

応募ステップ

応募ページよりエントリー

書類選考

面接(3回程度)・適性試験・コーディングテスト
※途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。

内定

応募する

  • X
  • facebook
  • LINE
  • Linked In

おすすめの求人情報

社員インタビュー

to top